Pracovné právo
Právne poradenstvo advokátskej kancelárie KubalaLegal v oblasti pracovného práva zahŕňa najmä:
- podrobné preskúmanie, vyhodnotenie pracovnoprávnych dokumentov klienta/spoločnosti a ich následné zosúladenie s platnou legislatívou pracovného práva;
- príprava a aktualizácia používaných vzorov pracovných zmlúv, dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru, dohôd o hmotnej zodpovednosti zamestnancov a ostatných právnych vzťahov upravujúcich vzťahy medzi zamestnávateľmi a zamestnancami;
- asistencia pri príprave špecifickej vnútropodnikovej dokumentácie pre zamestnancov – interné usmernenia, postupy hodnotenia výkonu zamestnancov, pracovné poriadky, organizačná schéma a pod.;
- vysielanie zamestnancov do zahraničia;
- personálny leasing;
- príprava upozornení a výziev v súvislosti s porušením pracovnej disciplíny, neuspokojivého plnenia pracovných úloh a s tým súvisiace poradenstvo;
- príprava výpovede, dohody o skončení pracovného pomeru, okamžitého skončenia, oznámenia o skončení pracovného pomeru v skúšobnej dobe;
- zastupovanie v súdnych a mimosúdnych sporoch a vyjednávaniach zo zamestnancami;
- pracovnoprávne poradenstvo pri organizačných zmenách a iné.
